Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

icona documento
Protocollo 6995/2022 del 25/11/2022

ROMANO DONATO_dichiarazione insussistenza cause incomp ex DPR 62_2013 regg as 2022_23

  • 25/11/2022
  • Incarichi amministrativi di vertice
icona documento
Protocollo 6994/2022 del 25/11/2022

ROMANO DONATO_dichiarazione assenza motivi inconf incarico reggenza as 2022_23

  • 25/11/2022
  • Incarichi amministrativi di vertice
icona documento
Protocollo 6993/2022 del 25/11/2022

ROMANO DONATO_dichiarazione assenza motivi incomp incarico reggenza as 2022_23

  • 25/11/2022
  • Incarichi amministrativi di vertice
icona documento
Protocollo 6992/2022 del 25/11/2022

Curriculum personali per Trasparenza - Dirigente Scolastico - Donato Romano

  • 25/11/2022
  • Incarichi amministrativi di vertice
icona documento
Protocollo 6991/2022 del 25/11/2022

Codice disciplinare e codice di condotta

  • 25/11/2022
  • Atti generali
icona documento
Protocollo 6987/2022 del 25/11/2022

Incarico D.S. Reggenza a.s 2022-23 Donato Romano

  • 25/11/2022
  • Incarichi amministrativi di vertice
icona documento
Protocollo 6986/2022 del 25/11/2022

Incarico Reggenza D.S. Donato Romano a.s. 2021-2022

  • 25/11/2022
  • Incarichi amministrativi di vertice
icona documento
Protocollo 6979/2022 del 25/11/2022

Tasso di Assenza del personale ATA e Docente anno scolastico 2021 - 2022

  • 25/11/2022
  • Tassi di assenza
    • GENNAIO-AGOSTO 2022.pdf

icona documento
Protocollo 6607/2022 del 10/11/2022

Piano delle attività del personale ATA a. s. 2022/2023 PROVVISORIO inerente le prestazioni dell’orario di lavoro, l’attribuzione degli incarichi di natura organizzativa, la proposta di attribuzione degli incarichi specifici, le ulteriori mansioni delle posizioni economiche l’intensificazione delle prestazioni lavorative e quelle eccedenti l’orario d’obbligo, nonché il lavoro agile ed il diritto alla disconnessione

  • 25/11/2022
  • Articolazione degli uffici
icona documento
Protocollo 5218/2022 del 13/09/2022

ORGANIGRAMMA ANNO SCOLASTICO 2022-2023

  • 25/11/2022
  • Articolazione degli uffici